Vesti dana | Ljudski resursi

Korejska vlada smanjuje prekovremeni rad, a državni službenici traže da rade duže

Vlada Južne Koreje donela je uredbu, prema kojoj će se računari u državnim službama morati gasiti svakog petka u 19 sati kako bi se smanjila "kultura prekovremenog rada".

Skoro 20 odsto zaposlenih prima zaradu u visini od 20.000 do 25.000 dinara

Najveći procenat zaposlenih u Srbiji, gotovo 20 odsto prima zaradu u visini od 20.000 do 25.000 dinara, a dve trećine prima manje od prosečne plate, pokazuju podaci Republičkog zavoda za statistiku za novembar 2017, obračunati po novoj metodologiji izračunavanja prosečnih zarada.

Bugarska uvozi radnu snagu

Bugarski poslodavci zatražili su od države da im omogući uvoz radne snage iz Indije, Vijetnama i drugih zemalja izvan EU na najmanje dve godine.

Poznati modni brend zaposlenima plaća odštetu u iznosu od 25 miliona dolara

Popularni modni brend “Abercrombie & Fitch“ pristao je da isplati 25 miliona dolara zbog tužbe koju je protiv njega podnelo čak 250.000 radnika.

I Rusija se suočava sa odlivom mozgova

Poslednjih godina Rusija se suočava sa rastom odliva mozgova, a glavni uzrok su promena ekonomske situacije u zemlji i promena perspektive.

Savet iskusnih menadžera: Trikovi za uspešan selekcijski proces

Ništa nije toliko važno i tako teško predvidivo kao što je zapošljavanje novih ljudi.

10 pravila menadžmenta koja više ne važe

Nekada se sve manje-više svodilo na ‘naredbe i kontrolu’, ali sada polako počinju da dominiraju metode prema kojima ljudi rade ono što im se kaže, ali i razumeju zašto to moraju da urade.

Da li su rad od kuće i fleksibilno radno vreme rešenje za dobro poslovanje?

Napokon je otkriven pravi razlog zašto kompanije pokušavaju da obuzdaju raspored rada svojih zaposlenih i zaposlenici su spremni na ovu vrestu promene.

“Ikea” će svakom radniku, koga je zaposlila u Srbiji, uplatiti po 150.000 dinara za penziju

Kompanija “Ikea” uplatiće skoro 11 miliona dinara u penzione fondove za 72 zaposlena u Srbiji, kao način da im se zahvali za posvećenost kompaniji.

Da li je rukovođenje rukovodiocima isto što i rukovođenje operativcima?

Sadržaj konferencije za građenje lideršip kulture LEAD.ART, je kreiran tako da svaki učesnik dobije vrednosti, praktična znanja i modele, koji su neophodni za uspešno poslovanje.

Do NOT follow this link or you will be banned from the site!