Savet Evrope i Evropska unija prepoznali su izazove sa kojima se u svom razvoju suočavaju lokalne samouprave u Republici Srbiji i podržali su Ministarstvo državne uprave i lokalne samouprave u pokretanju i sprovođenju projekta „Upravljanje ljudskim resursima u lokalnoj samoupravi”.
Projekat pruža podršku lokalnim samoupravama u skladu sa primerima dobre prakse zemalja članica Saveta Evrope, razvijenim standardima i alatima, kao i novim zakonskim rešenjima, koja uvode (ili propisuju) obavezu stručnog usavršavanja i uspostavljanja sistemskog upravljanja ljudskim resursima u organima javne uprave na lokalnom i pokrajinskom nivou.
U okviru projekta Savet Evrope sproveo je konkurs za izbor pilot opština za paket podrške unapređenju funkcije upravljanja ljudskim resursima. Na konkursu su izabrani: Bač, Beograd, Bujanovac, Čačak, Kragujevac, Kraljevo, Loznica, Medveđa, Niš, Novi Sad, Pančevo, Pirot, Raška, Savski venac, Smederevo, Stari grad, Svrljig, Trstenik, Valjevo, Zrenjanin, a posebno iznenađuje podatak da su konkurisale čak 92 gradske i opštinske uprave, što je više od polovine njihovog ukupnog broja!
Ukupan budžet projekta „Upravljanje ljudskim resursima u lokalnoj samoupravi” iznosi 2 miliona evra i finansiraju ga Evropska Unija i Savet Evrope. Projekat je pokrenut početkom 2016. godine i realizovaće se u potpunosti do kraja 2017. godine, u partnerstvu sa Ministarstvom državne uprave i lokalne samouprave i Stalnom konferencijom gradova i opština.
Obzirom da je jedan od specifičnih ciljeva reforme javne uprave poboljšanje upravljanja ljudskim resursima, potreba za ulaganjem i podrškom EU u ovoj oblasti izuzetno je velika. Kao i u drugim evropskim zemljama i od Srbije se očekuje da uspostavi javnu upravu, kao servis građana, koji efikasno, ekonomično i transparentno pruža visokokvalitetne javne usluge, za šta je neophodno ulaganje u programe stručnog usavršavanja, profesionalizaciju i ukupno podizanje kapaciteta, kako kroz opšte, tako i kroz specifične obuke i treninge. Zato je ovaj projekat početak sveobuhvatne promene, koja treba da rezultira efikasnom, brzom, savremenom, odgovornijom i transparentnijom uslugom, koju opštinski i gradski organi pružaju građanima i građankama Srbije.
