Ljudski resursi

Šta je delegiranje?

Mnoge poslove možemo da uradimo sami, ali uz nečiju pomoć možemo još više. Jedan o mogućih alata upravljanja vremenom je delegiranje ili prenošenje zadataka, autoriteta i ovlašćenja na one primaoce koji će biti odgovorni za njihovo izvršenje, što predstavlja specifičan proces postizanja rezultata kroz napor i rad drugih ljudi.

Delegiranje kao veština, koju je poželjno razvijati u kontekstu rukovođenja, podrazumeva dodeljivanje izvesne odgovornosti drugom zaposlenom. Ona se ogleda kroz zadavanje radnih zadataka, koje zaposleni treba samostalno da izvrši.

Komentari nisu dozvoljeni za ovaj post.

H.art Development Center D.O.O.http://www.hart.rs/

H.art je sertifikovani partner Blanchard International Serbia, time i zvanični predstavnik Ken Blanchard Companies programaza Srbiju, među kojima je i program Situaciono rukovođenje II.

Do NOT follow this link or you will be banned from the site!